關于(yu)中央文化企(qi)業(ye)執行《企(qi)業(ye)會計準則(ze)》有關事(shi)項的通知

　　財文資[2014]17號(hao)

黨中(zhong)央(yang)有關(guan)部(bu)門，國(guo)務院(yuan)(yuan)有關(guan)部(bu)委、有關(guan)直屬機構，全國(guo)人大常(chang)委會辦(ban)公廳，全國(guo)政(zheng)協辦(ban)公廳，高(gao)法院(yuan)(yuan)，高(gao)檢院(yuan)(yuan)，有關(guan)人民(min)團體，各民(min)主黨派中(zhong)央(yang)，中(zhong)國(guo)出版集團公司、中(zhong)國(guo)對(dui)外文(wen)化集團公司：

　　根據《關(guan)(guan)于(yu)印發(fa)文化(hua)(hua)(hua)體制改革(ge)中經營(ying)性文化(hua)(hua)(hua)事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位轉制為企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)和(he)進一步支持文化(hua)(hua)(hua)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展兩(liang)個規定的通(tong)知》（國(guo)辦發(fa)[2014]15號(hao)）、《企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)會計(ji)準則(ze)—基(ji)(ji)本準則(ze)》（財政(zheng)部(bu)(bu)(bu)令第33號(hao)）和(he)《財政(zheng)部(bu)(bu)(bu)關(guan)(guan)于(yu)修訂<企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)會計(ji)準則(ze)—基(ji)(ji)本準則(ze)>的決定》（財政(zheng)部(bu)(bu)(bu)令第76號(hao)）有關(guan)(guan)規定，為積(ji)極穩妥推動財政(zheng)部(bu)(bu)(bu)代(dai)表國(guo)務院履(lv)行出(chu)資人職(zhi)責(ze)的中央文化(hua)(hua)(hua)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)（以下簡稱中央文化(hua)(hua)(hua)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)）及其各級子企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)全面實施(shi)《企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)會計(ji)準則(ze)》，提(ti)升(sheng)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)現代(dai)化(hua)(hua)(hua)管理和(he)國(guo)際化(hua)(hua)(hua)經營(ying)水(shui)平(ping)，現將有關(guan)(guan)事(shi)項通(tong)知如下：

　　一、高度重視(shi)執(zhi)行《企業會計準則》相關工作(zuo)

　　為適應(ying)我國(guo)市(shi)場經(jing)濟發展和(he)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)國(guo)際(ji)(ji)化(hua)經(jing)營(ying)的(de)需(xu)要(yao)，2006年(nian)財(cai)(cai)政(zheng)部(bu)(bu)陸續頒布了新的(de)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)及(ji)(ji)其應(ying)用指南(以(yi)下簡稱《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》)，于2007年(nian)1月(yue)1日起(qi)在上(shang)市(shi)公司范圍(wei)內實(shi)施。2014年(nian)財(cai)(cai)政(zheng)部(bu)(bu)修訂和(he)出臺(tai)了企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)基本準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)和(he)8項具體(ti)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)，進一(yi)步推動(dong)了我國(guo)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)體(ti)系(xi)與國(guo)際(ji)(ji)財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)報(bao)告準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)趨同(tong)。目前我國(guo)大部(bu)(bu)分(fen)(fen)大中型企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)已執行《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》。中央(yang)文(wen)化(hua)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)執行《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》，對(dui)(dui)(dui)于提高企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)信(xin)息質量(liang)，推動(dong)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)穩健經(jing)營(ying)和(he)開拓國(guo)際(ji)(ji)市(shi)場，具有十(shi)分(fen)(fen)重(zhong)要(yao)的(de)意義。《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》的(de)實(shi)施要(yao)求中央(yang)文(wen)化(hua)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)核算(suan)體(ti)系(xi)、財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)信(xin)息系(xi)統作(zuo)(zuo)相(xiang)應(ying)調整(zheng)，對(dui)(dui)(dui)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)、審計(ji)(ji)、內部(bu)(bu)控制、公司治理結構以(yi)及(ji)(ji)經(jing)營(ying)成果(guo)均(jun)會(hui)(hui)(hui)產生重(zhong)大影響，對(dui)(dui)(dui)經(jing)營(ying)決策(ce)、財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)管理水平(ping)以(yi)及(ji)(ji)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)人員素質等提出了更高的(de)要(yao)求。各(ge)中央(yang)文(wen)化(hua)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)要(yao)高度重(zhong)視執行《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》工(gong)作(zuo)(zuo)，統一(yi)思(si)想認識，加(jia)強(qiang)組(zu)織(zhi)領導(dao)，規范核算(suan)辦法，強(qiang)化(hua)財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)督導(dao)，明確(que)工(gong)作(zuo)(zuo)機制、職責分(fen)(fen)工(gong)和(he)工(gong)作(zuo)(zuo)程(cheng)序，做(zuo)到(dao)早(zao)準(zhun)(zhun)(zhun)備(bei)、早(zao)布置、早(zao)落實(shi)。中央(yang)文(wen)化(hua)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)負責人要(yao)親自抓領導(dao)協調工(gong)作(zuo)(zuo)，企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)總會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)師或分(fen)(fen)管財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)負責人要(yao)做(zuo)好組(zu)織(zhi)實(shi)施工(gong)作(zuo)(zuo)，財(cai)(cai)務(wu)(wu)(wu)(wu)及(ji)(ji)相(xiang)關業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)(wu)(wu)部(bu)(bu)門要(yao)做(zuo)好具體(ti)落實(shi)工(gong)作(zuo)(zuo)，加(jia)強(qiang)協調配合，充分(fen)(fen)估計(ji)(ji)執行中可能存(cun)在的(de)問題，采取切(qie)實(shi)可行的(de)措施，確(que)保(bao)《企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)會(hui)(hui)(hui)計(ji)(ji)準(zhun)(zhun)(zhun)則(ze)(ze)(ze)(ze)》的(de)有效執行。

　　二、執行《企業(ye)會計準則》總體要求(qiu)

　　（一）自2015年1月1日起，中(zhong)央文(wen)化企業(ye)(ye)及其各級子企業(ye)(ye)應執行2006年財政部(bu)頒布的(de)《企業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)準(zhun)(zhun)則(ze)——基(ji)本準(zhun)(zhun)則(ze)》（財政部(bu)令(ling)第33號）、具體準(zhun)(zhun)則(ze)和(he)(he)應用指南，以及2014年修訂和(he)(he)出臺的(de)企業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)準(zhun)(zhun)則(ze)基(ji)本準(zhun)(zhun)則(ze)和(he)(he)8項具體準(zhun)(zhun)則(ze)等有關規定(ding)。執行《企業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)準(zhun)(zhun)則(ze)》的(de)中(zhong)央文(wen)化企業(ye)(ye)及其各級子企業(ye)(ye)，不(bu)再執行《企業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)制度(du)》、行業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)制度(du)、《新聞出版業(ye)(ye)會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)核(he)算辦法》等專(zhuan)業(ye)(ye)核(he)算辦法和(he)(he)問題解(jie)答(da)。

　　（二）2015年1月1日前(qian)，中央(yang)文(wen)化企(qi)(qi)(qi)業未(wei)執行(xing)(xing)《企(qi)(qi)(qi)業會計(ji)(ji)準則(ze)(ze)》的(de)，應以2015年1月1日為首次(ci)執行(xing)(xing)日，組織本企(qi)(qi)(qi)業和各(ge)級子(zi)企(qi)(qi)(qi)業統一執行(xing)(xing)《企(qi)(qi)(qi)業會計(ji)(ji)準則(ze)(ze)》等有關規定，并報送(song)相關備案審批資料。中央(yang)文(wen)化企(qi)(qi)(qi)業未(wei)執行(xing)(xing)而所屬各(ge)級子(zi)企(qi)(qi)(qi)業已(yi)執行(xing)(xing)《企(qi)(qi)(qi)業會計(ji)(ji)準則(ze)(ze)》的(de)，所屬各(ge)級子(zi)企(qi)(qi)(qi)業應隨中央(yang)文(wen)化企(qi)(qi)(qi)業統一開(kai)展此項工作。

　　（三）2015年(nian)1月1日(ri)前，中(zhong)央文化(hua)企(qi)業(ye)(ye)已(yi)執行《企(qi)業(ye)(ye)會計(ji)準則》，各(ge)(ge)級子企(qi)業(ye)(ye)未全面執行的，中(zhong)央文化(hua)企(qi)業(ye)(ye)應(ying)參照(zhao)本通知，組織各(ge)(ge)級子企(qi)業(ye)(ye)統(tong)一執行《企(qi)業(ye)(ye)會計(ji)準則》等(deng)有關規定(ding)，并報送相關備案(an)資料(liao)。

　　（四(si)）2015年1月(yue)1日前，中央文化企(qi)(qi)(qi)業(ye)及其各級子企(qi)(qi)(qi)業(ye)已(yi)全(quan)面執(zhi)行《企(qi)(qi)(qi)業(ye)會(hui)計(ji)(ji)準則(ze)》的(de)，應(ying)進(jin)一(yi)步完善各項基礎工作(zuo)，根據(ju)2014年財政部修(xiu)訂和出臺的(de)8項新企(qi)(qi)(qi)業(ye)會(hui)計(ji)(ji)準則(ze)調整企(qi)(qi)(qi)業(ye)內部會(hui)計(ji)(ji)核算(suan)辦法等，此次不報送(song)相關資料(liao)。

　　三、認真做好執行《企業會計(ji)準則》的(de)各項(xiang)基(ji)礎工作

　　（一）認真組織《企業會計準則》的學習培訓工作。財政部將于2014年10月組織開展相關業務培訓(有關安排另行通知)。各中央文化企業應當將學習和掌握《企業會計準則》作為提高經營管理水平、完善內控機制建設的重要基礎工作來抓，認真、扎實地組織開展《企業會計準則》層層培訓工作。在培訓范圍上，既要包括各級企業財務、審計人員，也要對企業各級領導以及相關業務部門開展培訓；在培訓內容上，既要學習了解《企業會計準則》的具體內容、主要變化和應用要求，還要緊密結合文化企業實際情況，深入研究探討《企業會計準則》對本企業經營管理等方面的影響及其應對措施。