按(an)(an)照(zhao)北京市有(you)關規定，企業(ye)雇主要為員(yuan)工(gong)(gong)繳(jiao)納“五險一(yi)金”，“五險”即基(ji)本(ben)(ben)養老(lao)保(bao)(bao)險、基(ji)本(ben)(ben)醫(yi)療保(bao)(bao)險、失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險、工(gong)(gong)傷(shang)保(bao)(bao)險和(he)(he)生育保(bao)(bao)險，“一(yi)金”即住房公(gong)積(ji)金。而員(yuan)工(gong)(gong)個人(ren)只需繳(jiao)納三險一(yi)金，即公(gong)積(ji)金和(he)(he)養老(lao)、醫(yi)療、失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險。繳(jiao)費的基(ji)數，則是(shi)按(an)(an)照(zhao)員(yuan)工(gong)(gong)本(ben)(ben)人(ren)上(shang)一(yi)年(nian)月平均(jun)工(gong)(gong)資(zi)來(lai)計算。

　　其中(zhong)，各個(ge)險(xian)種(zhong)的(de)(de)繳(jiao)(jiao)費比例為：基本養老保險(xian)是(shi)(shi)單(dan)位(wei)繳(jiao)(jiao)納(na)20%，個(ge)人繳(jiao)(jiao)納(na)8%；基本醫(yi)療(liao)保險(xian)是(shi)(shi)單(dan)位(wei)繳(jiao)(jiao)10%，個(ge)人繳(jiao)(jiao)2%+3元大病統籌；失(shi)業保險(xian)單(dan)位(wei)繳(jiao)(jiao)納(na)1%，個(ge)人繳(jiao)(jiao)納(na)0.2%；工傷保險(xian)是(shi)(shi)單(dan)位(wei)繳(jiao)(jiao)納(na)0.3%；生育保險(xian)是(shi)(shi)單(dan)位(wei)繳(jiao)(jiao)納(na)0.8%。此外(wai)，住房公積金的(de)(de)繳(jiao)(jiao)納(na)比例，單(dan)位(wei)和個(ge)人都是(shi)(shi)12%。

　　現以某(mou)企業(ye)員工(gong)張三(san)為例(li)，如果張三(san)的(de)稅前工(gong)資為1萬元，那么他每月所繳(jiao)納的(de)社(she)會保(bao)險分別為：

　　（1）個人繳(jiao)納部分：養老保(bao)險(xian)8%為800元(yuan)(yuan)，醫(yi)療保(bao)險(xian)2%+3元(yuan)(yuan)為203元(yuan)(yuan)，失(shi)業保(bao)險(xian)0.2%為20元(yuan)(yuan)，住房公積(ji)金繳(jiao)納12%為1200元(yuan)(yuan)。每月合計扣(kou)繳(jiao)共2223元(yuan)(yuan)，占工資(zi)比例的22.3%。

　　（2）單(dan)位(wei)為(wei)(wei)張三(san)繳(jiao)納的部(bu)分：養(yang)老保(bao)險20%為(wei)(wei)2000元(yuan)，醫療保(bao)險10%為(wei)(wei)1000元(yuan)，失業保(bao)險1%為(wei)(wei)100元(yuan)，工傷保(bao)險0.3%為(wei)(wei)30元(yuan)，生育(yu)保(bao)險0.8%為(wei)(wei)80元(yuan)，住房公積金(jin)12%為(wei)(wei)1200元(yuan)。每(mei)月單(dan)位(wei)合計(ji)為(wei)(wei)個人繳(jiao)納五險一(yi)金(jin)4410元(yuan)，占個人月工資比(bi)例的44.1%。

　　那么，按照(zhao)上(shang)面張三(san)(san)(san)以實(shi)際(ji)稅(shui)(shui)前收入1萬(wan)元繳納社保，張三(san)(san)(san)個人承(cheng)擔的(de)部分為(wei)(wei)2223元，需(xu)繳納的(de)個稅(shui)(shui)為(wei)(wei)322.70元稅(shui)(shui)，稅(shui)(shui)后張三(san)(san)(san)實(shi)際(ji)到手的(de)工(gong)資約為(wei)(wei)7454元。

　　公(gong)司(si)為張三(san)繳(jiao)納的社保與公(gong)積金約為4410元，也就是說，如果單位聘用一名月工(gong)(gong)資10000元的員工(gong)(gong)，該(gai)員工(gong)(gong)拿到7454元工(gong)(gong)資，單位實際(ji)上(shang)付出了14410元。

　　北京(jing)市2012年社保繳費基數下限(xian)是1869元(yuan)，上限(xian)是14016元(yuan)。

　　假設以基數(shu)下限(xian)繳納社會保險，該(gai)公司(si)愿意(yi)每個(ge)月花在員(yuan)工(gong)張(zhang)三身上的支出(chu)14410元不變。按北(bei)京市規定的社保基數(shu)下限(xian)1869元給員(yuan)工(gong)張(zhang)三發工(gong)資(zi)，剩余的錢以補(bu)助(zhu)、補(bu)貼形式發放(fang)。這(zhe)樣，張(zhang)三個(ge)人(ren)承擔(dan)的社會保險為(wei)417.92元，公司(si)為(wei)張(zhang)三繳納824.23元。張(zhang)三實際到(dao)手的工(gong)資(zi)收入為(wei)1451元，單位(wei)支出(chu)總計(ji)為(wei)2693.23元。

　　接(jie)下來，公(gong)司應給張(zhang)三的(de)補(bu)助(zhu)為(wei)14410-2693.23=11717元(yuan)(yuan)，扣掉(diao)13586元(yuan)(yuan)（補(bu)助(zhu)11717元(yuan)(yuan)+稅(shui)前工資1869元(yuan)(yuan)合并繳納個(ge)稅(shui)）所納的(de)個(ge)稅(shui)858元(yuan)(yuan)后為(wei)10859元(yuan)(yuan)，加上(shang)他之(zhi)前到手的(de)1451元(yuan)(yuan)收入，張(zhang)三實際到手收入為(wei)12310元(yuan)(yuan)，比(bi)現在實際收入7454元(yuan)(yuan)多(duo)出了約4856元(yuan)(yuan)。

　　大家從(cong)上面(mian)的計算中可以(yi)看到(dao)，雖然公(gong)司(si)為(wei)張三(san)(san)的支(zhi)出成本是固定(ding)不(bu)變的，但隨著繳納基數的不(bu)同，張三(san)(san)最(zui)終實際(ji)到(dao)手收入竟相(xiang)差(cha)近五千元(yuan)。